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    中國足協降薪條件(足協降薪方案出爐)

    2025-08-22 845閱讀

    中超國內球員年薪降至多少?

    中超國內球員年薪降至稅前500萬。12月14日,在職業聯賽專項治理工作會議上,中國足協公布限薪新政,其中規定中超一線隊國內球員年薪不超過稅前500萬元,平均年薪不超過稅前300萬元,外援年薪不超過稅前300萬歐元。中超俱樂部年度支出不得超過6億人民幣,其中包括青訓費用和女足費用。

    是的,12月14日,在職業聯賽專項治理工作會議上,中國足協公布限薪新政,其中規定中超一線隊國內球員年薪不超過稅前500萬元,平均年薪不超過稅前300萬元,外援年薪不超過稅前300萬歐元。中超俱樂部年度支出不得超過6億人民幣,其中包括青訓費用和女足費用。中國足協宣布俱樂部名稱中性化新政。

    中國足協規定,從2021賽季開始,中超俱樂部單個財政年度支出不得超過至6億元人民幣;中超國內球員單賽季薪酬不得超過稅前500萬元人民幣,全隊平均年薪最高不超過稅前300萬元人民幣;而在外援方面,中超外援單季頂薪為稅前300萬歐元,全隊外援總薪資不超過1000萬歐元。

    本土球員薪酬限制:中超本土球員的最高年薪稅前將被限制在400萬元左右。這意味著,無論球員在聯賽中的表現如何出色,其年薪都不會超過這個數額。這一限制旨在促進聯賽的財務健康,并防止球員薪酬過高導致的俱樂部財務壓力。外援薪酬限制:與本土球員相比,外援的薪酬限制略有不同。

    中國足協降薪條件(足協降薪方案出爐)

    中超國內球員年薪降至稅前500萬,降價的原因是什么?

    中國足協掌門人陳戌源在接受采訪時談到即將出爐的限薪方案,據悉,新賽季本土球員的頂薪將下調到稅前500萬,外援限薪至稅前300萬歐元,這次去年足協實行限薪后的又一次重拳出擊,這也意味著國內球員的頂薪實際到手也就是300萬,和以往動不動上千萬人民幣的年薪相差甚遠。

    關于此次降薪的原因是什么?以下是我的看法:中國足協公布了一個限薪政策 在2022年初,中國足協就發布了一個限薪的政策。這個政策規定中國一流的足球運動員的薪資可以達到每年不超過500萬,普通球員的薪資每年不能夠超過300萬。

    可能和新的政策,還有目標方面的解決有關系,也有可能是制度方面的原因,導致的再次降薪。在2022年初,中國足協就發布了一個限薪的政策。這個政策規定中國一流的足球運動員的薪資可以達到每年不超過500萬,普通球員的薪資每年不能夠超過300萬。

    工資的下降幅度也是相當驚人的,之所以大幅度的減少球員的工資。其中的一個方面就是因為俱樂部的運營成本非常高,但是,收益并不是很高,所以說會導致虧損,而目前我們中超聯賽球員的平均年薪為853萬人民幣,位居世界第六,這個排名也是相當高的。

    薪資結構:中超限薪令后,國內球員頂薪為稅前500萬人民幣/年(約合46萬/月),但國腳可上浮20%。張玉寧作為現役國腳,實際薪資可能通過簽字費、贏球獎金等附加條款突破限制。 橫向對比:同為國腳的武磊在上海海港年薪約800萬,韋世豪在成都蓉城年薪約600萬。

    我們國家的球星肯定年薪是非常高的,這是他們也會堅持踢球的原因。在熱點上就有中超國內球員年薪降至稅前500萬這么一件事情,網友們對于這一件事情都比較關注,同時表達了自己的一系列看法。對于中超國內球員年薪降至稅前500萬這一件事情,以下所述就是我的一些看法。

    中超降薪前平均薪資

    1、近日,據國內媒體消息,中國足協終于正式頒布了限薪令,薪資降至20萬元。這是中國足球歷史上第一次降薪,2年平均年薪為20萬元。如果能讓球員能夠支付到薪水,也就意味著新賽季的中超、中甲各隊的頂薪將不會超過500萬歐元。

    2、在足協實施“降薪令”之前,中乙核心球員的薪水可以達到50-100萬之間,主力球員薪水在30-50萬之間。而現在,中乙多家俱樂部給球員開出的月薪大多在10000-20000元之間,這一變化表明,與過去的薪資水平相比,現在每月10000元的薪資確實有了大幅下降。

    3、中超國內球員年薪降至稅前500萬。12月14日,在職業聯賽專項治理工作會議上,中國足協公布限薪新政,其中規定中超一線隊國內球員年薪不超過稅前500萬元,平均年薪不超過稅前300萬元,外援年薪不超過稅前300萬歐元。中超俱樂部年度支出不得超過6億人民幣,其中包括青訓費用和女足費用。

    4、中超球員的平均年薪為1389萬元,而J聯賽球員的平均年薪為241萬元,K聯賽球員平均年薪則為119萬元,可見中超球員的收入是非常高的,即使足協已經對中超聯賽進行了一定程度的限薪,但中超聯賽比起J聯賽和K聯賽,依然還是一個非常高的收入平臺。

    足協降薪到底是什么意思

    足協降薪是指中國足球協會規定全國各級足球俱樂部在2021年度需要減少球員和教練員的工資和獎金支出。此項政策是為了解決足球行業在過去多年中花費過大的問題,推動國內足球健康可持續發展。足協實行降薪政策的主要原因是足球行業開支過大,不僅僅是國內球員的薪酬高企,國外球員和教練員的年薪也高達數倍甚至十倍以上。

    中超之所以降薪,是因為中國足協公布了一個限薪的政策,規定一流足球運動員的薪資每年不能夠超過500萬,普通球員每年不能夠超過300萬。中超之所以降薪還和中超的經營出現了一些困難有關。對于中國很多的足球運動員來說,年薪300萬已經是一個很高的薪資了。

    國足降薪規則主要是由中國足協制定的,針對中超聯賽球員的薪酬進行限制。根據最新的消息,降薪規則大致如下:本土球員薪酬限制:中超本土球員的最高年薪稅前將被限制在400萬元左右。這意味著,無論球員在聯賽中的表現如何出色,其年薪都不會超過這個數額。

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